Trong công tác chính trị, tư tưởng, Quảng Trạch đã kịp thời nắm bắt, xử lý thông tin và định hướng dư luận xã hội, góp phần giữ vững định hướng tư tưởng của Đảng. Đội ngũ cán bộ làm công tác tư tưởng được quan tâm chăm lo đào tạo, bồi dưỡng. Trong nhiệm kỳ đã có 41 đồng chí được cử tham gia học chương trình cao cấp lý luận chính trị, 215 đồng chí học trung cấp lý luận chính trị. Ngoài ra, huyện đã mở 117 lớp bồi dưỡng lý luận chính trị cho gần 9.000 học viên tham gia.

 

Việc thực hiện Nghị quyết Trung ương 4 (khóa XI, khóa XII) gắn với thực hiện Chỉ thị 05/CT-TW về đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh đạt nhiều kết quả tích cực, tạo sự chuyển biến về đạo đức, lối sống của cán bộ, đảng viên. Việc học tập, quán triệt Chỉ thị số 05-CT/TW của Bộ Chính trị được chỉ đạo chặt chẽ theo phương châm “trên trước, dưới sau”, “trong trước, ngoài sau”, “học đi đôi với làm theo” gắn với thực hiện Di chúc của Chủ tịch Hồ Chí Minh, quy định những điều đảng viên không được làm, quy định về trách nhiệm nêu gương của cán bộ, đảng viên.

 

Nhiệm kỳ qua, Quảng Trạch đã xây dựng và duy trì nhiều mô hình tốt, cách làm hay, gương người tốt, việc tốt trong việc thực hiện Chỉ thị 05/CT-TW, tạo sức lan tỏa sâu rộng trong cán bộ, đảng viên và nhân dân. Tiêu biểu có các mô hình “Tuyến đường tự quản”, “Nghĩa tình đồng đội”, “Ngành hậu cần quân đội làm theo Bác Hồ dạy”, diễn đàn “Công an lắng nghe ý kiến nhân dân”...

 

Công tác kiểm điểm tự phê bình và phê bình, đánh giá chất lượng tổ chức đảng, đảng viên hàng năm gắn với thực hiện Nghị quyết Trung ương 4 (khóa XI, khóa XII) và Chỉ thị 05-CT/TW được thực hiện nghiêm túc, thống nhất trong Đảng, góp phần xây dựng, chỉnh đốn Đảng, ngăn chặn, đẩy lùi sự suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, những biểu hiện “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa” trong nội bộ.

 

Nhiệm kỳ qua, Đảng bộ huyện đã triển khai Chương trình hành động "Nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức đảng các cấp". Trong đó, công tác xây dựng tổ chức cơ sở (TCCS) đảng khó khăn được chú trọng. Chất lượng sinh hoạt chi bộ được nâng cao. Việc đánh giá, xếp loại TCCS đảng luôn chú trọng chất lượng; TCCS đảng trong sạch vững mạnh bình quân hàng năm đạt tỷ lệ 48,2%; trong đó, số TCCS đảng trong sạch vững mạnh tiêu biểu đạt 22,2%, không có TCCS đảng yếu kém.

 

Trong công tác phát triển Đảng, nhiệm kỳ qua, toàn Đảng bộ đã kết nạp được 1.053 đảng viên, đưa tổng số đảng viên toàn Đảng bộ đạt 6.097 đảng viên. Với đặc thù của địa phương có 9 xã có đồng bào công giáo, công tác phát triển đảng viên vùng giáo rất được chú trọng. Trong tổng số 226 chi bộ trực thuộc đảng bộ cơ sở, có 27 chi bộ vùng giáo với 839 đảng viên. Với nhiều giải pháp đồng bộ, công tác phát triển đảng viên vùng giáo đạt nhiều kết quả tích cực.

 

Đảng viên vùng giáo bên cạnh việc thực hiện nhiệm vụ của người đảng viên còn là cầu nối giữa tổ chức đảng với đồng bào công giáo trong việc tuyên truyền các chủ trương, chính sách của Đảng, Nhà nước và chính quyền các cấp đến giáo dân. Họ đồng thời là những hạt nhân tích cực trong tuyên truyền, giáo dục, tạo nguồn và kết nạp những quần chúng ưu tú là người công giáo vào hàng ngũ của Đảng.

 

Từ những nỗ lực và hiệu quả đạt được, công tác phát triển đảng viên vùng giáo đã góp phần nâng cao năng lực, sức chiến đấu của tổ chức đảng và đảng viên nói chung, tổ chức đảng và đảng viên vùng giáo nói riêng.

 

Một trong những nét nổi bật của nhiệm kỳ qua là công tác cán bộ. Cùng với việc thực hiện việc sắp xếp, kiện toàn cơ cấu tổ chức, bộ máy hệ thống chính trị, trong đó đã tinh giản được 79 biên chế cán bộ, công chức, công tác cán bộ có nhiều chuyển biến tích cực. Việc nhận xét, đánh giá, quy hoạch, bổ nhiệm, luân chuyển, giới thiệu cán bộ ứng cử được thực hiện khách quan, đúng quy trình, quy định.

 

Công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ luôn được chú trọng. Trong nhiệm kỳ đã điều động, bổ nhiệm 126 đồng chí; giới thiệu cán bộ ứng cử bầu các chức danh cán bộ diện Ban Thường vụ Huyện ủy quản lý 214 đồng chí; luân chuyển, tăng cường 8 đồng chí.

 

Đặc biệt, việc sắp xếp cán bộ sau sáp nhập là một trong những “bài toán khó” với nhiều địa phương, nhưng Quảng Trạch đã thực hiện hiệu quả nhiệm vụ này, tạo sự ổn định để bộ máy chính trị hoạt động hiệu quả và sự đồng thuận trong nhân dân. Cụ thể là việc sắp xếp cán bộ hai xã Quảng Trường và Quảng Liên sau sáp nhập thành xã Liên Trường hiện tại. “Bài toán khó” về công tác cán bộ sau sáp nhập đã được giải bằng sự vào cuộc của cả hệ thống chính trị, sự trao đổi, lắng nghe ý kiến nhân dân.

 

Hai cán bộ chủ chốt gồm bí thư và phó bí thư Đảng ủy xã đã nghỉ trước thời gian cùng với việc sắp xếp, bố trí phù hợp các chức danh còn lại đã góp phần để bộ máy cán bộ xã Liên Trường hoạt động hiệu quả ngay từ những ngày đầu sau sáp nhập. Đây có thể xem là một trong những bài học kinh nghiệm quý của Quảng Trạch trong công tác cán bộ, một trong những nội dung then chốt của công tác xây dựng Đảng.

 

Thấm nhuần lời dạy của Chủ tịch Hồ Chí Minh: “Cán bộ là cái gốc của mọi công việc”, “Muôn việc thành công hoặc thất bại, đều do cán bộ tốt hoặc kém”, nhiệm kỳ qua, trong công tác cán bộ, Quảng Trạch đặc biệt chú trọng vai trò, trách nhiệm của người đứng đầu. Việc thực hiện trách nhiệm nêu gương của cán bộ, đảng viên, trách nhiệm và xử lý trách nhiệm đối với người đứng đầu, cấp phó người đứng đầu được thực hiện nghiêm túc, góp phần nâng cao chất lượng trong lãnh đạo, chỉ đạo, siết chặt kỷ luật, kỷ cương trong quá trình thực thi công vụ.

 

Để không ngừng nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, trong nhiệm kỳ, công tác kiểm tra, giám sát (KT, GS) của Đảng được thực hiện nghiêm túc, chất lượng và hiệu quả, kịp thời phát hiện, ngăn ngừa những biểu hiện vi phạm. Công tác KT, GS được thực hiện có trọng tâm, trọng điểm, tập trung vào những nội dung, lĩnh vực dễ nảy sinh tiêu cực, gây bức xúc trong dư luận; chú trọng KT, GS người đứng đầu, cấp phó người đứng đầu trong thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao. Nhiệm kỳ qua, cấp ủy các cấp đã tiến hành KT đối với 185 tổ chức đảng và 422 đảng viên; GS đối với 112 tổ chức đảng và 289 đảng viên.

 

Ủy ban  Kiểm tra hai cấp đã KT 5 tổ chức đảng cấp dưới và 31 đảng viên khi có dấu hiệu vi phạm; KT thực hiện nhiệm vụ KT, GS đối với 154 tổ chức đảng cấp dưới; GS đối với 120 tổ chức đảng và 237 đảng viên. Các cấp ủy, tổ chức đảng đã thi hành kỷ luật 226 đảng viên vi phạm bằng các hình thức: khiển trách 183 đồng chí, cảnh cáo 26 đồng chí, cách chức 11 đồng chí, khai trừ khỏi Đảng 6 đồng chí. Công tác KT, GS và thi hành kỷ luật trong Đảng được thực hiện nghiêm túc, đúng phương hướng, phương châm, nguyên tắc, thủ tục… đã giúp cho tổ chức đảng và đảng viên nâng cao nhận thức, trách nhiệm, kịp thời chấn chỉnh những thiếu sót, khuyết điểm và đề ra biện pháp khắc phục.

 

Cùng với những nét nổi bật trong công tác cán bộ, các lĩnh vực công tác nội chính của cấp ủy được tăng cường; công tác dân vận của hệ thống chính trị được quan tâm đúng mức, góp phần tăng cường mối quan hệ gắn bó mật thiết giữa Đảng với nhân dân; phương thức lãnh đạo, lề lối làm việc của cấp ủy các cấp có nhiều đổi mới theo hướng dân chủ, sâu sát cơ sở…

 

Từ những thành tựu đạt được trong nhiệm kỳ qua, nhiệm kỳ mới, Đảng bộ huyện Quảng Trạch sẽ tiếp tục tăng cường công tác chính trị, tư tưởng, tạo sự thống nhất về ý chí và hành động, quyết tâm xây dựng Đảng bộ trong sạch, vững mạnh, đưa Quảng Trạch trở thành điểm sáng về phát triển kinh tế-xã hội của tỉnh trong giai đoạn mới, xứng đáng với kỳ vọng của tỉnh và niềm tin của nhân dân.