Ban Thường vụ Tỉnh ủy: Tăng cường lãnh đạo nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác tuyển quân năm 2022
Để kế thừa và phát huy truyền thống yêu nước, chủ nghĩa anh hùng cách mạng của nhân dân; thực hiện quyền làm chủ của công dân và tạo điều kiện cho công dân làm tròn nghĩa vụ bảo vệ Tổ quốc; đáp ứng yêu cầu xây dựng quân đội trong thời kì đẩy mạnh công nghiệp hoá hiện đại hoá, Luật Nghĩa vụ Quân sự ra đời. Trong những năm qua, công tác tuyển chọn, gọi công dân nhập ngũ vào Quân đội và Công an nhân dân đã được cấp ủy, chính quyền các địa phương và các cơ quan, đơn vị quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo, tổ chức thực hiện đạt được nhiều kết quả quan trọng. Các địa phương đã tổ chức giao quân đạt chỉ tiêu được giao, đảm bảo chất lượng, an toàn tuyệt đối; quá trình thực hiện đã đề cao dân chủ, công khai, công bằng xã hội, đúng quy định của pháp luật; đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ xây dựng Quân đội, Công an cách mạng, chính quy, tinh nhuệ, từng bước hiện đại. Đ/c Vũ Đại Thắng - Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy tặng hoa cho các tân binh lên đường nhập ngũ năm 2021 Tuy nhiên, công tác lãnh đạo, chỉ đạo, kiểm tra, đôn đốc của một số cấp ủy, chính quyền cấp huyện, cấp xã chưa thực sự sâu sát; việc tuyên truyền, giáo dục pháp luật về thực hiện nghĩa vụ Quân sự, Luật Công an nhân dân chưa sâu rộng. Chất lượng công dân nhập ngũ của một số địa phương về một số tiêu chí còn thấp hơn các năm trước, chưa thực hiện tốt khâu "3 gặp, 4 biết", còn có trường hợp đề nghị tạm hoãn không đúng luật. Công tác sơ tuyển, khám tuyển của một số hội đồng khám chưa chặt chẽ, còn sai sót; kết luận một số trường hợp không đúng quy định, nhiều địa phương phải khám bù, khám bổ sunglần 2. Tổng số công dân tham gia nghĩa vụ Công an nhân dân trên địa bàn toàn tỉnh tuy đạt chỉ tiêu chung nhưng chưa thực chất ở một số địa phương. Vẫn tồn tại tình trạng nhiều gia đình và thanh niên nhận thức chưa sâu sắc về thực hiện nghĩa vụ Quân sự, nghĩa vụ Công an, gây khó khăn và lãng phí trong quá trình tuyển quân. Dự báo trong thời gian tới, tình hình dịch Covid-19 vẫn còn diễn biến phức tạp, ảnh hưởng đến các lĩnh vực kinh tế - xã hội, trong đó có công tác tuyển quân. Để hoàn thành tốt chỉ tiêu và nâng cao chất lượng công tác tuyển quân, ngày 29/10/2021, Ban Thường vụ Tỉnh ủy đã ban hành Công văn yêu cầu các huyện ủy, thị ủy, thành ủy, đảng ủy trực thuộc Tỉnh ủy, đảng đoàn, ban cán sự đảng, thủ trưởng các cơ quan, ban, ngành, Mặt trận, tổ chức chính trị - xã hội cấp tỉnh, cơ quan Trung ương đóng trên địa bàn tăng cường lãnh đạo nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác tuyển quân năm 2022, tập trung vào một số nội dung sau: Một là: Tăng cường sự lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy đảng, phát huy vai trò, trách nhiệm của người đứng đầu và thực hiện tốt công tác tuyển quân. Đẩy mạnh tuyên truyền, giáo dục, thực hiện Luật Nghĩa vụ quân sự, Luật Công an nhân dân, Chỉ thị số 98/CT-BQP ngày 26/9/2019 của Bộ trưởng Bộ Quốc phòng về “Tăng cường biện pháp nâng cao chất lượng công tác tuyển chọn, gọi công dân nhập ngũ trong tình hình mới”, Nghị quyết số 46/NQ-ĐU ngày 19/10/2020 của Đảng ủy Quân khu 4, Nghị quyết số 112/NQ-ĐU ngày 30/11/2020 của Đảng ủy Quân sự tỉnh về nâng cao chất lượng công tác tuyển chọn và gọi công dân nhập ngũ giai đoạn 2021 - 2025 và những năm tiếp theo, các văn bản pháp luật khác có liên quan. Tập trung tuyên truyền những nội dung cơ bản về đối tượng tạm hoãn gọi nhập ngũ và miễn gọi nhập ngũ; tiêu chuẩn nhập ngũ, về độ tuổi, trình độ văn hóa; thời hạn tại ngũ, quyền lợi của công dân khi tham gia nghĩa vụ quân sự; trách nhiệm của cơ quan, tổ chức, cá nhân trong tuyển chọn, gọi công dân nhập ngũ thực hiện nghĩa vụ Quân sự và nghĩa vụ tham gia Công an nhân dân... Qua đó, góp phần nâng cao nhận thức, trách nhiệm của cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân, nhất là thế hệ trẻ đối với sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quốc. Hai là: Cấp ủy, chính quyền các cấp chỉ đạo hội đồng nghĩa vụ Quân sự các cấp và cơ quan, tổ chức thực hiện nghiêm túc công tác tuyển quân, bảo đảm chất lượng, dân chủ, khách quan, công bằng, công khai, đủ số lượng. Quản lý chặt chẽ số lượng, chất lượng thanh niên trong độ tuổi nhập ngũ; thực hiện tốt việc sơ tuyển, khám tuyển, xét duyệt và phát lệnh gọi nhập ngũ công khai, đúng quy trình, thời gian và chất lượng. Thường xuyên, sâu sát, nắm chắc cơ sở, tăng cường công tác kiểm tra, giám sát, chấn chỉnh mặt yếu, khâu yếu, kiên quyết không để xảy ra hiện tượng tiêu cực trong quá trình tuyển quân, nhất là ở các khâu khám tuyển sức khỏe, xét duyệt việc tạm hoãn gọi nhập ngũ và miễn gọi nhập ngũ; chỉ đạo xử lý nghiêm các tổ chức, cá nhân có hành vi trốn tránh, chống đối, cản trở việc thực hiện nghĩa vụ Quân sự và nghĩa vụ Công an nhân dân. Nâng cao vai trò, trách nhiệm của đội ngũ y sỹ, bác sỹ trong hội đồng khám tuyển nghĩa vụ Quân sự, thực hiện theo đúng quy định của Thông tư liên tịch số 16/2016/TTLT-BYT-BQP ngày 30/6/2016 của Bộ Y tế và Bộ Quốc phòng về quy định việc khám sức khỏe thực hiện nghĩa vụ Quân sự, Thông tư số 45/2019/TT-BCA ngày 02/10/2019 của Bộ Công an quy định về tiêuchuẩn sức khỏe và khám sức khỏe tuyển chọn công dân thực hiện nghĩa vụ tham gia Công an nhân dân, không để sót, lọt những trường hợp đủ điều kiện nhưng tìm mọi cách để trốn tránh nghĩa vụ Quân sự; chịu trách nhiệm về chất lượng sức khoẻ của công dân nhập ngũ năm 2022; quá trình thực hiện công tác tuyển quân phải làm tốt công tác phòng, chống dịch Covid-19, bảo đảm an toàn trong quá trình tuyển quân. Đồng chí Phó Bí thư Thường trực Tỉnh uỷ Trần Hải Châu tại lễ giao, nhận quân năm 2021 Ba là: Đảng ủy Quân sự tỉnh, Đảng ủy Công an tỉnh chỉ đạo cơ quan Quân sự, Công an các cấp chủ động phối hợp với các cơ quan, ban, ngành, Mặt trận, tổ chức chính trị - xã hội các cấp thực hiện tốt vai trò tham mưu cho cấp ủy, chính quyền, hội đồng nghĩa vụ quân sự địa phương triển khai đồng bộ các khâu, các bước trong quá trình tuyển quân, hoàn thành công tác tuyển quân năm 2022 đạt 100% chỉ tiêu, nâng cao chất lượng tuyển quân. Phấn đấu đạt tỷ lệ sức khỏe loại 1, loại 2 từ 75% trở lên; chú trọng tuyển chọn, gọi nhập ngũ số công dân đã tốt nghiệp đại học, cao đẳng từ 5% trở lên (đối với huyện Minh Hóa, huyện Tuyên Hóa từ 3% trở lên); tỷ lệ đảng viên từ 2% trở lên; mỗi xã, phường, thị trấn có ít nhất từ 02 công dân trở lên tham gia nhập ngũ, thực hiện bình đẳng trong công tác tuyển quân giữa các vùng miền, giữa cán bộ, công chức, người làm việc trong các cơ quan, doanh nghiệp, con, em cán bộ, đảng viên với nông dân, giữa thành thị với nông thôn. Gắn công tác tuyển quân với công tác tạo nguồn, nâng cao chất lượng xây dựng lực lượng thường trực, lực lượng dự bị động viên, xây dựng cơ sở chính trị ở địa phương vững mạnh, củng cố quốc phòng, an ninh. Làm tốt công tác hiệp đồng giữa địa phương giao quân và đơn vị nhận quân trước, trong và sau lễ giao nhận quân. Các địa phương hiệp đồng chặt chẽ với đơn vị nhận quân để hoàn tất các thủ tục cần thiết, bàn giao đầy đủ về số lượng, chất lượng công dân nhập ngũ cho đơn vị, nâng cao chất lượng về mọi mặt, hạn chế đến mức thấp nhất trường hợp loại trả, bù đổi về sức khỏe, bảo đảm chấp hành nghiêm túc quy định bù đổi; kiên quyết không để sót, lọt các trường hợp không đủ điều kiện, tiêu chuẩn nhập ngũ vào Quân đội, Công an, cũng như không tạo kẽ hở để công dân lợi dụng trốn tránh thực hiện nghĩa vụ Quân sự và nghĩa vụ Công an nhân dân. Bốn là: Cấp ủy, chính quyền địa phương cấp huyện, cấp xã nâng cao trách nhiệm trong việc công khai số lượng, đối tượng, tiêu chuẩn gọi nhập ngũ; danh sách công dân đủ tiêu chuẩn, điều kiện nhập ngũ; danh sách công dân được gọi nhập ngũ thực hiện nghĩa vụ Quân sự và nghĩa vụ Công an nhân dân; danh sách tạm hoãn, miễn gọi nhập ngũ tại trụ sở UBND cấp xã, cơ quan, tổ chức. Tổ chức lễ giao, nhận quân theo đúng quy định, thực sự là ngày hội của toàn dân. Thực hiện tốt chính sách hậu phương Quân đội và Công an nhân dân, bảo đảm chặt chẽ, chu đáo. Thanh Minh (Phòng Nội chính) |