Đ/c Nguyễn Hoàng Thủy, Tổ Công đoàn Phòng Tổng hợp trình bày tham luận tại Đại hội

Công đoàn là tổ chức có vị trí và vai trò rất quan trọng trong hệ thống chính trị của nước ta, là một tổ chức chính trị - xã hội rộng lớn do giai cấp công nhân, đội ngũ trí thức và những người lao động tự nguyện lập ra. Công đoàn hoạt động dưới sự lãnh đạo của Đảng Cộng sản Việt Nam và trong khuôn khổ Hiến pháp, pháp luật của nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam. Điều 10 Hiến pháp năm 2013 của nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam quy định: “Công đoàn được thành lập trên cơ sở tự nguyện của giai cấp công nhân, tri thức và người lao động, đó là một tổ chức chính trị - xã hội của giai cấp công nhân và của người lao động, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động”. Nội dung này cũng được cụ thể hóa trong Luật Công đoàn 2012 và Điều lệ Công đoàn.

Như vậy, Công đoàn là một tổ chức có vai trò và ý nghĩa quan trọng đối với đoàn viên, người lao động nói chung, đối với cán bộ, đoàn viên của Công đoàn cơ sở trong các cơ quan nhà nước, cơ quan của tổ chức chính trị nói riêng. Hiện nay, công tác chăm lo đời sống, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của cán bộ, đoàn viên công đoàn vẫn luôn được đánh giá là một vấn đề được các tổ chức công đoàn đặc biệt quan tâm, vì vậy, sau đây tôi xin trình bày tham luận: “Vai trò của Công đoàn trong tham gia quản lý cán bộ, đoàn viên; đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên; công tác chăm lo cho đoàn viên và tổ chức hoạt động xã hội”.

Để thực hiện tốt chức năng, nhiệm vụ của Công đoàn không thể không nhắc đến công đoàn cơ sở, khi vị trí, vai trò của tổ chức công đoàn cơ sở trong cơ quan, đơn vị được phát huy thì hiệu quả công việc được đẩy mạnh, đem lại nhiều lợi ích thiết thực. Công Đoàn cơ sở Ban Nội chính Tỉnh ủy thời gian qua luôn đoàn kết, thống nhất, phối hợp chặt chẽ với Chi bộ, lãnh đạo Ban để tổ chức chỉ đạo thực hiện tốt các kế hoạch hoạt động của công đoàn cấp trên, luôn đổi mới để nâng cao chất lượng hoạt động Công đoàn, với sự chỉ đạo của Chi bộ, sự quan tâm của lãnh đạo Ban, đã tạo điều kiện để Công đoàn làm tốt chức năng, nhiệm vụ của mình và đã có những bước tiến rõ rệt.

Ban chấp hành Công đoàn đã vận động 100% cán bộ, đoàn viên đăng ký học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; tổ chức Hội nghị cán bộ, công chức Cơ quan; thường xuyên, nâng cao kiến thức về chuyên môn, nghiệp vụ; thực hiện nghĩa vụ của cán bộ, công chức tham gia quản lý Cơ quan, cải tiến lề lối làm việc và thủ tục hành chính nhằm nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác. Công đoàn còn tích cực vận động cán bộ, đoàn viên tham gia các phong trào thi đua, các cuộc vận động nhân các dịp Lễ lớn do Ngành và Công đoàn cấp trên tổ chức, kết quả đạt được góp phần nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, đoàn viên.

Xác định việc bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng cho cán bộ, đoàn viên là một nhiệm vụ quan trọng của công đoàn cơ sở, không những đảm bảo tính đặc trưng của Công đoàn, mà còn tạo sức mạnh đoàn kết, hoàn thành tốt nhiệm vụ, Công đoàn Ban Nội chính Tỉnh ủy đã chú trọng tăng cường công tác kiểm tra, giám sát việc thực hiện các chế độ, chính sách có liên quan đến cán bộ, đoàn viên như: Việc thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở; các vấn đề liên quan đến tiền lương, bảo hiểm, điều kiện làm việc, kịp thời tham mưu cho cấp ủy, Chi bộ tăng cường công tác lãnh đạo, chỉ đạo trong việc thực hiện các chế độ chính sách đối với cán bộ, công chức.... Nhờ đó, các chế độ chính sách liên quan đến quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của cán bộ, công chức được thực hiện tốt, đồng thời, đẩy mạnh tuyên truyền, giáo dục nâng cao nhận thức, giúp cán bộ, đoàn viên có hiểu biết đúng đắn về quyền và lợi ích chính đáng của đoàn viên.

Có thể nói rằng, để mỗi cá nhân, tập thể yên tâm công tác, đầu tư cho chất lượng chuyên môn thì cuộc sống của mỗi cá nhân, tập thể cần được bảo vệ, thỏa mãn những lợi ích hợp pháp, đời sống được cải thiện, nâng cao về vật chất và tinh thần. Đáp ứng những yêu cầu trên, không ai khác ngoài Công đoàn. Người cán bộ Công đoàn phải thực sự là người đồng chí, người đồng nghiệp, người bạn gần gũi thấu hiểu hoàn cảnh, tâm tư của các đồng chí mình, chú trọng tình cảm đoàn viên. Xác định được vấn đề quan trọng đó, Công đoàn Ban Nội chính Tỉnh ủy đã phối hợp với Chi bộ, lãnh đạo Ban tổ chức các đợt tập huấn chuyên môn, nghiệp vụ kết hợp giao lưu, học tập kinh nghiệm cho cán bộ, đoàn viên tại Hà Nội, Bình Định và thành phố Hồ Chí Minh; thăm và làm việc, kết hợp với thăm quan các di tích, danh lam thắng cảnh tại tỉnh nhà và tỉnh Hà Tĩnh; đi tham quan, học tập kinh nghiệm Nhật Bản, Thái Lan…, phối hợp tổ chức sinh nhật theo quý cho công đoàn viên; kịp thời thăm hỏi khi ốm đau, hiếu hỷ, luôn quan tâm động viên cán bộ, đoàn viên và kịp thời tặng quà, hỗ trợ khi họ gặp khó khăn; tham mưu lãnh đạo Ban tổ chức các buổi họp mặt động viên và tặng quà nhân các ngày lễ, tết, ngày truyền thống trong năm… việc làm ý nghĩa đó đã mang đến niềm vui, sự gần gũi trong nội bộ, hiệu quả trong thực hiện nhiệm vụ chuyên môn, nghiệp vụ. Bên cạnh đó, Công đoàn đặc biệt quan tâm đến cán bộ nữ đang nuôi con nhỏ, nhà ở xa cơ quan, từ đó, tạo điều kiện thuận lợi để đoàn viên nữ vừa hoàn thành tốt nhiệm vụ chuyên môn ở cơ quan, đồng thời, có điều kiện chăm lo sức khỏe, chăm lo gia đình.

Ngoài ra, Ban chấp hành Công đoàn phối hợp với các cơ quan, đơn vị, tổ chức các hoạt động xã hội cho cán bộ, đoàn viên như hoạt động văn hóa văn nghệ, thể dục thể thao, thiện nguyện.

Các hoạt động của Công đoàn Ban Nội chính Tỉnh ủy đã thực sự đem lại niềm vui, niềm phấn khởi, sự kết gắn cán bộ, đoàn viên trong một không khí đầm ấm, nhân văn của tình đồng nghiệp, khối đoàn kết trong Ban được bền vững, công tác chuyên môn được hiệu quả hơn, từ đó chất lượng đảng viên trong Chi bộ cũng ngày một nâng cao, có chất lượng.

Để Chi bộ lãnh đạo Công đoàn cơ sở Ban Nội chính Tỉnh ủy đạt đ­ược những kết quả tốt trong thực hiện các nhiệm vụ nêu trên, thiết nghĩ:

- Mỗi cán bộ, đoàn viên cần không ngừng nâng cao nhận thức, ý thức trách nhiệm, phát huy vai trò, nhiệm vụ trong công tác chuyên môn; luôn luôn học tập, nghiên cứu đề ra những giải pháp mới cho việc thực hiện công việc và nhiệm vụ được giao;

- Công đoàn cơ sở phải là một tập thể đoàn kết, có năng lực tổ chức các hoạt động của Công đoàn; mạnh dạn, dám nghĩ, dám làm và dám chịu trách nhiệm, đồng thời, tập thể Công đoàn phải thực sự là tập thể đoàn kết, là tổ ấm của tất cả đoàn viên Công đoàn; chủ động tham m­ưu Chi bộ về lãnh chỉ đạo hoạt động Công đoàn; có sự bàn bạc, thống nhất phối hợp giữa Công đoàn với chính quyền và chuyên môn;

- Chi bộ và chính quyền tạo điều kiện về thời gian, kinh phí hoạt động và các điều kiện khác cho Công đoàn cơ sở làm tốt công tác chăm lo đời sống vật chất và tinh thần, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên công đoàn, tạo không khí thi đua sôi nổi trong việc thực hiện các nhiệm vụ lãnh đạo Ban và cấp trên giao cho mỗi đoàn viên; phát động và tổ chức thực hiện tốt công tác thi đua khen thưởng nhằm động viên khích lệ toàn thể cán bộ, công chức hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao.

Là một đoàn viên Công đoàn Ban Nội chính Tỉnh ủy, bản thân tôi cảm nhận được sự quan tâm, động viên rất lớn từ Công đoàn cả về chuyên môn, nghiệp vụ, điều kiện làm việc lẫn đời sống vật chất, tinh thần; được Công đoàn động viên, hỗ trợ, ghi nhận là nguồn động lực lớn để tôi cố gắng, phấn đấu nhiều hơn nữa, góp một phần công sức nhỏ bé vào kết quả chung của Chi bộ, của Ban và của Công đoàn. Mong rằng trong nhiệm kỳ tới, Công đoàn Ban Nội chính Tỉnh ủy sẽ phát huy những kết quả đạt được, tiếp tục đề ra nhiều giải pháp hiệu quả, sát thực nhằm thực hiện tốt vai trò của Công đoàn trong tham gia quản lý cán bộ, đoàn viên; đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên; công tác chăm lo cho đoàn viên và tổ chức hoạt động xã hội.

Theo Nguyễn Hoàng Thủy, Tổ Công đoàn Phòng Tổng hợp